富士通、「新卒一括採用」廃止へ 通年採用に統一、人数計画も設けず
1: 2025/03/07(金) 18:45:23.28 ID:ntrR9YBk9
富士通、「新卒一括採用」廃止へ 通年採用に統一、人数計画も設けず：朝日新聞
https://www.asahi.com/articles/AST3732MNT37ULFA01TM.html
https://www.asahi.com/articles/AST3732MNT37ULFA01TM.html
有料記事
田中奏子 2025年3月7日 18時25分
富士通は7日、2026年度の新卒採用から、年度ごとに卒業予定の学生を一斉に採用する「新卒一括採用」のしくみをやめると発表した。新卒や中途採用など採用の枠組みに関係なく通年採用を導入する。年度ごとの新卒採用人数の計画もつくらない。事業や働き方の多様化に伴い、新卒でも職種別に採用するなど新たな採用のしくみが広がりつつあるが、大企業での新卒一括採用の廃止は珍しいとみられる。
新卒や既卒者、転職希望者などの募集形態に関係なく、職種ごとに必要な人数を通年で募集する。総合職や一般職といった採用区分もなくし、一律の初任給も廃止する。（略）
※全文はソースで。
45: 2025/03/07(金) 19:29:20.49 ID:cMLkmihk0
>>1
つまり新人教育の費用を削減するということかな
つまり新人教育の費用を削減するということかな
5: 2025/03/07(金) 18:49:24.49 ID:w8jMXOmQ0
ありがとう自民党
6: 2025/03/07(金) 18:49:31.49 ID:ABXuR/6z0
有能奴隷採用主義な
8: 2025/03/07(金) 18:49:46.83 ID:pSdhSUoi0
氷河期「年齢制限も撤廃しろ」
10: 2025/03/07(金) 18:50:39.60 ID:Ar03Czjz0
ただし相当優秀な経歴がないとだめ
18: 2025/03/07(金) 18:55:36.13 ID:P9m79jTE0
それより解雇規制を撤廃しろよ
21: 2025/03/07(金) 18:58:20.24 ID:K5BzaH310
新卒が唯一のカードの人たいへんだ
22: 2025/03/07(金) 18:58:36.52 ID:1y8UJuF60
高い給料出して新卒集めても戦力にならないし
育つ頃には辞めてくからな
25: 2025/03/07(金) 19:00:43.91 ID:tEcPS7WY0
日本型雇用がやっと終わるのか。
26: 2025/03/07(金) 19:00:49.30 ID:eL5bbX8+0
まず最初にやるべき事は富士通本体にいる無能な社員の解雇、そして富士通〇〇にいる有能な社員の本体への昇格ではないだろうか？
