頼んでもないのに上司のように振る舞う同僚に立ち向かう4つの方法

頼んでもないのに、ありえないほど多くの建設的なフィードバックを行い、チーム内の役割を勝手に決め、他者に発言する機会を与えない同僚に立ち向かう4つの戦術とは？